Le programme Optimexport a clôturé les 30 juin et le 1er juillet 2010, le cycle de formation au profit de ses partenaires, par la session consacrée au thème «Gestion du temps» au profit des partenaires particulièrement de rang de directeurs généraux, cadres centraux d'établissements d'appui, présidents d'association, d'unions professionnelles, chef de projet Optimexport et son adjoint. Témoignages:
M. G.P.Selles, expert Formatex, estime que les participants (les deux groupes confondus)ont marqué un interêt particulier, puisqu'ils ont pu échanger à travers leur experience et leur vécu.Ils ont été attentifs aux outils mis à leur disposition pour optimiser la gestion du temps dans la conduite des taches dans leurs établissements. Il se félicite de l'accueil convivial et chaleureux qui lui a été réservé, et exprime le souhait de réediter ces formations compte tenu des attentes des cadres dirrigeants d'entreprises, d'établissements et d'associations professionnelles.
M. Med Chami, DG de la CACI, "cette formation est très utile pour les cadres dirrigeants, elle permet de mettre à l'épreuve les démarches préconisées par tout un chacun dans la gestion du temps, et aussi la soumetre au regard externe de l'expertise étrangère, en conséquence cet exercice nous a permis également de consolider nos pratiques, de corriger certaines méthodes, et d'apprendre de nouvelles. L'échange entre les participants nous fait découvrir enfin que nous vivons les mêmes problèmes, ceux liés aux aspects culturels, ou inhérents à l'environnement, cependant nous apportons des solutions différentes. Les outils mis à notre dispositions sont d'une grande utilité, dont l'efficacité a été démontrée dans d'autres pays.Je me réjouis d'être parmi les participants à cette formation de haut niveau."
M.Med Bennini, DG d'Algex, "jai été très attentif aux outils de gestion du temps; j'estime que la mise en oeuvre des nouvelles méthodes aux moyens des outils modernes de gestion du temps est suceptible d'optimiser les performances de nos prestations." l'appropriation des nouveautés a été facilitée par les qualités de l'expert, dont l'expérience en la matière est confirmée. Par ailleurs, les échanges et le partage d'expériences ont été très utiles, pour corriger les erreurs particulièrement, les attitudes et comportements dans les relations de travail. En bref, cette formation a été bénéfique à tout égard."
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